惠特布雷德將在五年重組計劃中向股東返還 20 億英鎊

富時 100 指數成分股公司、Premier Inn 所有者惠特布雷德 (Whitbread PLC, LSE:WTB) 宣布了一項五年計劃，目標是到 2031 財年向股東返還 20 億英鎊，並轉型為高利潤、低資本密度的企業。

首席執行官多米尼克·保羅 (Dominic Paul) 表示：「評估結論認為，惠特布雷德的垂直整合模式依然是正確的，但公司可以改進資本配置和物業所有權的方法，以向股東釋放更大的價值。」

該計劃涉及回收 15 億英鎊的永久產權物業以資助增長，將總資本支出削減 10 億英鎊，並將年度淨資本支出降至 2 億至 2.5 億英鎊之間。作為重組的一部分，惠特布雷德將退出其擁有 197 家品牌餐廳的投資組合，這些餐廳將轉換為綜合餐飲模式，此舉預計將導致 3,800 個工作崗位被裁撤。

這一戰略轉變旨在到 2031 財年實現資本回報率提高 500 個基點，並使調整後稅前利潤增加 2.75 億英鎊。然而，這一過渡將導致 2027 財年調整後稅前利潤淨減少 1,000 萬英鎊，且股票回購將在 2027 年暫停。

德國業務擴張與 2026 財年業績

公司還概述了德國戰略的轉變，從網絡建設轉向加速自由現金流。最近在德國實現盈利的 Premier Inn 將目標定為到 2031 財年在該國擁有 18,000 間客房，並將投資重點放在高回報模式上。

該公告伴隨著截至 2026 年 2 月 26 日的年度業績報告。報告顯示，法定收入持平於 29.2 億英鎊，調整後稅前利潤穩定在 4.83 億英鎊。公司指出，受國民保險繳納額和商業稅率上升的影響，面臨重大的成本壓力，這促使了此次戰略評估。

轉變為「高利潤、低資本密度」業務的計劃可能會受到關注資本效率和股東回報的投資者的積極看待。投資者將關注物業回收計劃的執行情況以及新綜合餐廳模式的表現。

本文僅供參考，不構成投資建議。