Musk tái thiết xAI trị giá 250 tỷ USD khi tất cả các đồng sáng lập rời đi

Toàn bộ 11 đồng sáng lập rời bỏ dự án AI trị giá 250 tỷ USD

Công ty trí tuệ nhân tạo xAI của Elon Musk đã hoàn tất việc đặt lại toàn bộ ban lãnh đạo với sự ra đi của toàn bộ đội ngũ sáng lập. Thành viên cuối cùng trong số 11 đồng sáng lập ban đầu, Ross Nordeen, đã từ chức vào tuần trước. Nordeen từng là người trực tiếp báo cáo cho Musk, đóng vai trò cánh tay phải của ông để điều phối các ưu tiên trong công ty. Sự ra đi hoàn toàn này xác nhận một giai đoạn thay đổi cấu trúc mãnh liệt đối với startup AI này.

Các thay đổi nhân sự sâu rộng đã được Musk chính thức hóa, ông đã tuyên bố vào đầu tháng này rằng “xAI không được xây dựng đúng cách ngay từ đầu, vì vậy đang được xây dựng lại từ nền tảng.” Tuyên bố này cung cấp lý do chính thức cho việc tái tổ chức toàn diện công ty, vốn được định giá khoảng 250 tỷ USD vào đầu năm nay.

Sáp nhập SpaceX kích hoạt làn sóng lãnh đạo ra đi

Làn sóng từ chức cấp cao đã tăng cường sau khi xAI sáp nhập với SpaceX vào tháng 2 năm 2026. Giao dịch toàn bộ cổ phiếu đó đã tạo ra một thực thể hợp nhất trị giá 1.25 nghìn tỷ USD và được xem là một bước đi chiến lược hướng tới một đợt phát hành cổ phiếu lần đầu ra công chúng (IPO) lớn tiềm năng cho SpaceX. Kể từ tháng 1, xAI đã mất 8 đồng sáng lập, bao gồm các nhân vật chủ chốt như Manuel Kroiss, người đứng đầu mảng huấn luyện trước (pretraining), và Tony Wu.

Ngoài đội ngũ sáng lập, xAI còn trải qua sự bất ổn rộng hơn, sa thải hàng chục nhân viên trong vài tháng qua. Công ty cũng đã cắt giảm nhân sự từ các nhóm làm việc trên công cụ tạo video và hình ảnh của mình, Grok Imagine, và dự án AI agent Macrohard. Sự hỗn loạn nội bộ đặt công ty vào một vị trí bấp bênh khi cạnh tranh giành thị phần.

Tái thiết để cạnh tranh với OpenAI và Anthropic

Sự ra đi hoàn toàn của đội ngũ nghiên cứu và lãnh đạo nền tảng tạo ra rủi ro thực thi đáng kể cho xAI. Công ty này đã tụt hậu so với các đối thủ cạnh tranh đã thành lập như OpenAI và Anthropic cả về quy mô và phạm vi thị trường. Việc mất các nhà nghiên cứu hàng đầu, như Jimmy Ba, đồng tác giả bài báo về tối ưu hóa Adam, làm trầm trọng thêm thách thức này trong một thị trường nhân tài cực kỳ cạnh tranh.

Để đối phó với các vụ ra đi, Musk đã khởi động một đợt tuyển dụng mạnh mẽ. Công ty được cho là đang xem xét lại các ứng viên từng bị từ chối và đã tiếp nhận gần một chục nhân viên mới trong những tuần gần đây. Trong số các nhân viên mới có các lãnh đạo cấp cao Andrew Milich và Jason Ginsberg, cả hai đều từ công ty mã hóa AI Cursor. Với một đội ngũ mới, Musk đặt mục tiêu cơ cấu lại công ty để đối phó tốt hơn với giai đoạn cạnh tranh AI tiếp theo.