Key Takeaways:
Một số ngân hàng quốc doanh lớn nhất Trung Quốc đang truy thu hàng triệu đô la tiền thưởng trước đây của nhân viên, một sự leo thang mạnh mẽ trong chiến dịch thực thi kỷ luật tiền lương trong bối cảnh nền kinh tế đang chậm lại. Ngân hàng Trung Quốc (Bank of China Ltd., 03988.HK) tiết lộ họ đã thu hồi 47,18 triệu Nhân dân tệ (6,5 triệu USD) tiền lương dựa trên hiệu suất từ 4.630 nhân viên trong năm 2025.
Các tiết lộ này đã được đưa ra trong báo cáo thường niên của các ngân hàng, theo tờ South China Morning Post, đơn vị đầu tiên đưa tin về xu hướng này. Các động thái này diễn ra khi Bắc Kinh tăng cường giám sát lĩnh vực tài chính như một phần của nỗ lực "thịnh vượng chung" rộng lớn hơn nhằm giảm bất bình đẳng thu nhập.
Khoản thu hồi năm 2025 của Ngân hàng Trung Quốc đánh dấu sự gia tăng đáng kể so với mức 32,5 triệu Nhân dân tệ đã truy thu từ khoảng 2.500 nhân viên vào năm 2024. Các tổ chức tín dụng khác cũng thực hiện các bước tương tự, với Ngân hàng Bột Hải Trung Quốc thu hồi 19,58 triệu Nhân dân tệ từ 816 nhân viên vào năm ngoái. Ngân hàng Xây dựng Trung Quốc (00939.HK) và Ngân hàng Hoa Hạ (600015.SH) cũng báo cáo các hành động truy thu tiền thưởng mà không nêu rõ số tiền.
Việc mở rộng truy thu tiền thưởng báo hiệu một triển vọng đầy thách thức đối với ngành ngân hàng Trung Quốc, cho thấy áp lực lên lợi nhuận và một lộ trình không chắc chắn cho các khoản thù lao trong tương lai. Đối với các nhà đầu tư, xu hướng này làm nổi bật rủi ro chính sách gia tăng và môi trường quản lý nghiêm ngặt có thể gây áp lực lên các định giá trong tương lai gần.
Cơ chế truy thu tiền thưởng, được gọi chính thức là trì hoãn và truy thu thù lao dựa trên hiệu suất, đã là một công cụ có sẵn cho các cơ quan quản lý Trung Quốc trong hơn một thập kỷ. Tuy nhiên, việc sử dụng rộng rãi và ngày càng tăng của nó cho thấy sự tập trung mới từ các nhà chức trách vào việc hạn chế những gì họ coi là thù lao quá mức trong ngành tài chính, đặc biệt là khi tăng trưởng kinh tế đang gặp áp lực.
Các hành động này phù hợp với sáng kiến "thịnh vượng chung" của Chủ tịch Tập Cận Bình, nhằm điều tiết sự chênh lệch về giàu nghèo và thu nhập. Lĩnh vực tài chính là mục tiêu chính của chiến dịch này. Các đợt truy thu đóng vai trò như một phương pháp trực tiếp để kiềm chế thu nhập cao và chứng minh sự liên kết với các mục tiêu chính sách quốc gia, có khả năng nén lợi nhuận trong tương lai và tăng rủi ro chính sách nhận thấy đối với các nhà đầu tư trong ngành.
Bài viết này chỉ mang tính chất cung cấp thông tin và không cấu thành lời khuyên đầu tư.
