Edgen Stock·Mar 13 2026, 01:59뉴욕시의회에 제출된 새 법안은 최저임금을 현재의 거의 두 배인 시간당 30달러로 인상하는 것을 목표로 합니다. 이 제안은 도시의 높은 생활비를 해결하기 위한 것이지만, 증가된 인건비를 흡수하기 위해 잠재적인 인력 감축, 가격 인상, 운영 축소를 경고하는 사업주들의 강한 반대에 직면해 있습니다.
뉴욕시의회에 제출된 새 법안은 미국에서 가장 높은 시간당 30달러의 최저임금 설정을 목표로 하고 있습니다. 이 법안은 현재 시간당 17달러인 최저임금에서 단계적인 인상을 명시합니다. 500명 이상의 직원을 둔 기업은 2030년까지 30달러에 도달해야 하며, 소규모 기업은 2032년까지 시간이 주어집니다. 이 법안이 통과되면, 최저임금은 현재 시간당 21.30달러인 시애틀과 같은 다른 고임금 도시를 능가하게 될 것입니다.
경제정책연구소(EPI)의 분석에 따르면, 이 정책은 약 168만 명의 근로자 임금을 인상할 것입니다. 지지자들은 EPI가 한 개인이 검소하게 생활하기 위해 연간 83,262달러의 소득이 필요하다고 계산하는 뉴욕시의 생활비를 감당하기 위해 임금 인상이 필수적이라고 주장합니다. 시간당 30달러의 임금은 연간 62,400달러의 급여에 해당하며, 이는 임금과 생활비 사이의 지속적인 격차를 보여줍니다.
이 제안은 이미 높은 임대료, 공과금, 보험료를 관리하고 있는 뉴욕시 기업 커뮤니티의 즉각적인 우려를 불러일으켰습니다. 레스토랑 및 숙박업 주인들은 특히 목소리를 높여, 급격한 인건비 상승이 지속 불가능하다고 경고합니다. 많은 이들은 메뉴 가격을 인상할 수밖에 없을 것이라고 예측하지만, 고객들이 추가 인상을 용납할 한계가 있다고 우려합니다. 뉴욕주 레스토랑 협회 회장 멜리사 플라이슈트는 “피자 한 조각이나 치즈버거에 대해 청구할 수 있는 금액에는 한계가 있다”고 언급했습니다.
재정적 압박에 대처하기 위해 기업주들은 상당한 운영 변화를 고려하고 있습니다. 맨해튼 내 여러 레스토랑에서 200명을 고용하고 있는 션 헤이든은 2032년까지 임금이 30달러에 도달하면 최대 12명의 웨이터를 해고하고 QR 코드 주문 시스템을 도입해야 할 것이라고 밝혔습니다. 다른 잠재적인 대응책으로는 근로 시간 단축 및 영업 시간 축소가 포함되며, 이는 높은 임금과 고용 수준 사이에 직접적인 상충 관계가 있음을 시사합니다.
사업 폐쇄와 일자리 손실에 대한 우려가 현재 논쟁을 지배하고 있지만, 뉴욕시의 과거 데이터는 더 복잡한 그림을 제시합니다. 최저임금이 2013년 7.25달러에서 2019년 15달러로 인상되었던 지난 주요 임금 인상 기간 동안, 대규모 실업에 대한 비극적인 예측은 현실화되지 않았습니다. 사실, 그 기간은 강력한 경제 성장, 견고한 일자리 창출, 그리고 시가 50년 만에 경험한 가장 큰 빈곤 감소와 일치했습니다.
경제학자들은 이러한 상당한 임금 의무화의 순 효과에 대해 여전히 의견이 분분합니다. 지지자들은 168만 명 근로자의 구매력 증가가 지역 경제를 활성화하여 고용주에게 발생하는 비용을 상쇄할 것이라고 믿습니다. 그러나 반대자들은 이번에 제안된 인상 규모가 전례 없는 수준이며, 어려움을 겪고 있는 소규모 기업들을 시장에서 밀어낼 위험이 있다고 주장합니다. 조란 맘다니 시장실이 여전히 이 법안을 검토 중이라고 밝혀, 법안의 정치적 미래도 불확실합니다.