삭스 글로벌, 파산 구조조정 속 본사 인력 16% 감축

삭스 글로벌은 럭셔리 소매업체가 올해 말 챕터 11 파산 보호 상태를 벗어나기 위해 운영을 재편함에 따라 본사 인력의 약 16%인 640명을 해고합니다.

삭스 글로벌의 최고 경영자 조프루아 반 램동크는 성명에서 “우리가 기업 구조에 도입하는 전략적 변화는 운영 규모가 축소될 향후 비즈니스 요구 사항을 지원한다”고 말했습니다.

이번 인원 감축은 약 16,000명의 회사 전체 인력 중 4% 미만을 차지하며, 소매 매장이나 유통 센터의 직무에는 영향을 미치지 않습니다. 이번 조치는 1월 13일 회사의 파산 신청에 이은 것이며, 2024년 니만 마커스 인수를 포함한 통합 노력의 일환입니다. 삭스는 5억 달러의 졸업 금융(Exit Financing)을 확보했습니다.

해고는 삭스가 더 군살을 빼고 수익성이 높은 기업으로 거듭나기 위한 계획의 핵심 단계입니다. 회사는 18개의 삭스 피프스 에비뉴와 3개의 니만 마커스 지점을 폐쇄한 후 실적이 가장 좋은 매장에 집중하고 있으며, 노드스트롬과 블루밍데일즈와 같은 경쟁업체들은 시장 점유율 확보를 위해 움직이고 있습니다.

구조조정은 더욱 생산적인 소매 발자국을 만드는 것을 목표로 하며, 삭스 피프스 에비뉴는 15개 매장, 니만 마커스는 33개 매장을 남깁니다. 회사는 또한 삭스 오프 피프스(Saks Off 5th) 체인을 69개에서 12개로 간소화했으며, 이는 정가 브랜드의 잔여 재고를 위한 채널 역할을 할 것입니다.

반 램동크는 매출 및 재고 결과가 내부 계획을 상회하고 있으며, 브랜드 파트너와의 관계를 강화하여 재고 흐름을 가속화했다고 언급했습니다. 이 소매업체는 파산 전 몇 달 동안 대금을 지불하지 못해 잃었던 LVMH와 케어링 같은 공급업체의 신뢰를 회복하기 위해 노력하고 있습니다.

인력 감축은 삭스 글로벌이 이번 여름에 재무를 안정시키고 파산 상태를 벗어나려는 시도의 중요한 단계를 나타냅니다. 투자자와 브랜드 파트너는 회사가 더 작고 집중된 규모로 운영됨에 따라 지속적인 매출 성장과 수익성 개선을 지켜볼 것입니다.

이 기사는 정보 제공 목적으로만 작성되었으며 투자 조언을 구성하지 않습니다.