Key Takeaways
중국 채용 플랫폼 칸준(Kanzhun Limited)은 핵심 유료 고객 기반의 성장이 둔화 조짐을 보이고 있음에도 불구하고, 투자 수익에 힘입어 1분기 순이익이 119.8% 급증한 11억 3,000만 위안을 기록했다고 발표했습니다.
창립자이자 최고경영자인 조나단 펑 자오(Jonathan Peng Zhao)는 성명을 통해 "2026년 1분기에 견조한 실적을 발표하게 되어 기쁘다"며, 채용 수요의 계절적 반등과 사용자 증가로 인해 3월 월간 활성 사용자(MAU)가 7,200만 명을 넘어섰다고 언급했습니다.
3월 31일로 종료된 분기의 매출은 전년 동기 대비 7.6% 증가한 20억 7,000만 위안(2억 9,990만 달러)을 기록했습니다. 지난 1년간 유료 기업 고객 수는 10.9% 증가한 710만 명을 기록했으나, 이는 2024년 초에 보였던 40% 이상의 성장률에 비해 크게 둔화된 수치입니다.
2026년 2분기 매출에 대해 칸준은 23억 8,000만~24억 2,000만 위안을 전망했습니다. 회사는 기업의 지출이 신중해지고 사용자 기반이 성숙해짐에 따라 성장을 재가속하기 위해 AI 기반 전략에 승부수를 던지고 있습니다.
순이익의 급격한 증가는 주로 피투자 기업의 기업공개(IPO)로 인한 6억 1,410만 위안의 투자 수익에 기인했습니다. 이러한 항목을 제외한 조정 순이익은 12.1% 증가한 8억 5,620만 위안으로 보다 완만한 성장세를 보였습니다.
기업 고객을 위한 온라인 채용 서비스 핵심 사업 매출은 8.2% 증가한 20억 6,000만 위안을 기록했습니다. 그러나 구직자를 위한 유료 기능 등 기타 서비스 매출은 회사가 사용자 참여를 우선시하기 위해 서비스를 최적화함에 따라 약 50% 급감한 1,100만 위안에 그쳤습니다.
칸준은 채용 공고 게시가 아닌 채용 결과에 따라 과금하는 성과 기반 수익화 모델로 중심을 옮기고 있습니다. 회사는 오픈 소스 AI 모델인 "Nanbeige 4.1-3B"를 이러한 기술적 추진의 핵심으로 강조했습니다.
이번 실적은 현재 강력한 수익성을 누리고 있으나 이전의 고성장 모델이 한계에 부딪힌 전환기적 상황을 잘 보여줍니다. 투자자들은 새로운 AI 기반 전략이 지속 가능한 수익원을 창출할 수 있을지 주목할 것입니다. 회사는 향후 3년 동안 조정 순이익의 최소 50%를 주주에게 환원할 계획입니다.
이 기사는 정보 제공 목적으로만 작성되었으며 투자 조언을 구성하지 않습니다.
