紫金鉱業、第1四半期利益98%増で35%の配当を実施へ

紫金鉱業集団（Zijin Mining Group Co.、02899.HK）は、第1四半期の純利益が97.5%急増したことを受け、配当可能利益の35%以上を配当することを目標とする2026年から2028年の株主還元計画を発表しました。

「現金配当の条件を満たすことを前提に、当社は2026年から2028年にかけて、現金で分配される累積利益が、原則として各年度に実現した累積配当可能利益の35%を下回らないように計画している」と、同社は4月21日に発表した声明で述べています。

新しい配当方針は、2026年第1四半期の暫定決算発表に合わせて公開されました。これによると、株主に帰属する純利益は2,007.9億人民元に達し、前年同期からほぼ倍増しました。このニュースを受け、香港市場に上場している同社の株価は2.91%上昇しました。

大幅な増益と株主還元の強化という2つの発表は、継続的な収益性に対する経営陣の強い自信の表れです。この動きにより、紫金鉱業はBHPグループやリオ・ティントといった、商品相場の好調なサイクルの中で株主への資本還元に注力してきた他の世界的な大手鉱業会社と肩を並べることになります。

株主還元に焦点

3カ年の株主還元計画は、投資家に対して将来の収益に関する透明性を高めるものです。3年間の累積配当可能利益に配当を連動させることで、単年度の潜在的な変動を平滑化することを目指しています。この方針は、商品価格の上昇と運営効率の向上によってもたらされた最近の成功を、投資家と分かち合うという直接的なコミットメントです。

第1四半期の純利益が97.5%急増したことは、新しい配当枠組みの強力な基盤となります。部門別の詳細な業績は開示されていませんが、この結果は金、銅、亜鉛といった中核事業全体で堅調な利益率を維持していることを示唆しています。空売り比率が18.42%と高いことは、一部の投資家が現在のコモディティ上昇の持続性に懐疑的であることを示しています。

新たな配当へのコミットメントは、明確な長期資本管理方針を提供するものであり、より多くの機関投資家やインカム重視の投資家を惹きつける可能性があります。投資家は、新しい配当計画が初めて適用される2026年の通期決算を注視することになるでしょう。

この記事は情報提供のみを目的としており、投資勧誘を構成するものではありません。