アルバート・マニフォールド氏はBP会長からの解任に異議を唱えるため弁護士を雇い、同社の株価下落で50億ポンドの時価総額が消失する危機を深刻化させている。
アルバート・マニフォールド氏はBP会長からの解任に異議を唱えるため弁護士を雇い、同社の株価下落で50億ポンドの時価総額が消失する危機を深刻化させている。

BPは、アルバート・マニフォールド氏を取締役会長に就任から8カ月で、ガバナンスと行動の問題を理由に解任した。これにより2日間にわたる売りが発生し、同社の時価総額から約50億ポンドが消失した。
「私は自身の行動に関する虚偽の説明に全面的に異議を唱える。誤った情報に異議を唱えずに放置するつもりはない」とマニフォールド氏は電子メールの声明で述べ、解任は「警告も説明もなく」行われたと付け加えた。
関係筋によると、元CRHの最高経営責任者(CEO)である同氏は、気候活動家グループ「フォロー・ディス」がBPとの紛争で代理人を務める法律事務所ミシュコン・デ・レヤを雇った。BP株は、解任が発表された火曜日に10%下落した後、水曜日にはさらに3.5%下落した。
今回の解任はBPのリーダーシップにおける最新の混乱であり、2020年以来、3人のCEOと3人の会長が交代している。これにより、新CEOメグ・オニール氏のもとでの化石燃料への戦略的転換の安定性に疑問が生じている。
マニフォールド氏は、ヘルゲ・ルンド氏の退任後、2024年10月に会長職に就き、BPの再生可能エネルギーから石油・ガス採掘への戦略的シフトを監督する任務を負っていた。取締役会は、「容認できないと判断するガバナンス、監督、行動の問題」を「驚きと失望をもって知った」と述べた。
関係者によると、マニフォールド氏に対する疑惑には、「激しい」気性、スタッフに対するいじめや言葉による虐待が含まれている。BPはまた、マニフォールド氏が取締役会の議題を含む文書を会社外に電子メールで送信したことに関するガバナンス違反を指摘した。同氏に近い関係者は、この問題はBPのITシステムの既知の不具合に起因し、機密情報は含まれていなかったと述べている。
マニフォールド氏は、元CEOバーナード・ルーニー氏が2023年に同僚との過去の関係について取締役会を誤解させたとして解任され、3200万ポンドの報酬を没収された先例に従い、BPが退職金を差し控える可能性への懸念から、法的措置の選択肢を模索している。マニフォールド氏に近い情報筋は、解任が株式市場に通知された直後に同氏が「ショック状態」にあったと述べている。
BAEシステムズの元CEOであるイアン・タイラー氏が即時効果を持つ暫定議長に任命された。「取締役会とリーダーシップチームは、私たちが打ち出した戦略的方向性に深い確信を持っており、会社はそれを実現するために迅速に動いている」とタイラー氏は声明で述べた。
リーダーシップの混乱は、BPが競合他社とのバリュエーションギャップを縮小しようとしている重要な時期に発生している。BPの時価総額は約650億ポンドにまで低下し、シェルの1700億ポンド、エクソンモービルの4800億ドルに及ばない。同社は2020年以来、暫定CEOを含めて5人のCEOが交代しており、同期間にシェルは2人、エクソンは1人である。
アバディーン・インベストメンツの上級投資ディレクター、イアン・パイル氏は、マニフォールド氏の退任により「最近の経営陣の交代のレベルを考慮すると、BPにとって難しい見出しが生まれた」と述べたが、「取締役会は適切に行動した」と付け加えた。
BPの取締役会の次の課題は、4月にCEOに就任したオニール氏が推進する戦略的転換を監督しながら、安定性を提供できる常任議長を見つけることである。4月の年次株主総会では、気候活動家グループ「フォロー・ディス」が排出目標に関する株主投票を強制しようとしたが、BPはこの決議を議題から除外した。
本記事は情報提供のみを目的としており、投資助言を構成するものではありません。