Korn Ferry est un cabinet de conseil organisationnel mondial qui aide ses clients à aligner leur stratégie, leurs opérations et leurs talents afin d'atteindre une performance commerciale supérieure. L'entreprise est basée à Los Angeles, en Californie, et emploie actuellement 9 076 salariés à temps plein. Le cabinet travaille avec les organisations pour concevoir leurs structures, leurs rôles et leurs responsabilités. Ses activités comprennent le conseil, le numérique, le recrutement de cadres dirigeants, le recrutement professionnel et intérimaire, ainsi que l'externalisation du processus de recrutement (RPO). Son activité de conseil aligne la structure organisationnelle, la culture, la performance, le développement et les ressources humaines afin de stimuler la croissance en répondant à quatre besoins fondamentaux en matière d'organisation et de talents : la stratégie organisationnelle, l'évaluation et la succession, le développement professionnel et managérial, ainsi que la rémunération globale. L'activité numérique développe, vend et met en œuvre ses produits technologiques. Son activité de recherche de cadres dirigeants aide les organisations à recruter des talents au niveau du conseil d'administration, des postes de direction générale et d'autres postes de direction (C-Suite) ou de gestion senior. Son activité de recrutement professionnel et intérimaire propose des solutions pour l'acquisition de talents en entreprise. Enfin, l'activité RPO de l'entreprise fournit des solutions d'externalisation de recrutement évolutives ainsi que des prestations ponctuelles.