Los 11 cofundadores abandonan la empresa de IA de 250.000 millones de dólares
La firma de inteligencia artificial de Elon Musk, xAI, ha completado una reestructuración total de su liderazgo con la partida de todo su equipo fundador. El último de los 11 cofundadores originales, Ross Nordeen, dimitió la semana pasada. Nordeen reportaba directamente a Musk, actuando como su mano derecha para coordinar las prioridades en toda la compañía. El éxodo completo confirma un período de intenso cambio estructural para la startup de IA.
Los amplios cambios de personal fueron oficialmente enmarcados por Musk, quien declaró a principios de este mes que "xAI no se construyó bien la primera vez, por lo que está siendo reconstruida desde sus cimientos". Esta declaración proporciona la razón oficial para la reorganización integral de la empresa, que fue valorada en aproximadamente 250.000 millones de dólares a principios de este año.
La fusión con SpaceX desencadena una cascada de liderazgo
La ola de dimisiones de alto perfil se intensificó después de que xAI se fusionara con SpaceX en febrero de 2026. Esa transacción de acciones creó una entidad combinada valorada en 1,25 billones de dólares y se considera un paso estratégico hacia una posible salida a bolsa de SpaceX. Desde enero, xAI ha perdido a ocho cofundadores, incluyendo figuras clave como Manuel Kroiss, quien lideraba el preentrenamiento, y Tony Wu.
Más allá del equipo fundador, xAI ha experimentado una inestabilidad más amplia, despidiendo a decenas de empleados en los últimos meses. La compañía también ha recortado personal de los equipos que trabajan en su herramienta de generación de video e imágenes, Grok Imagine, y su proyecto de agente de IA, Macrohard. La agitación interna sitúa a la empresa en una posición precaria mientras lucha por una cuota de mercado.
Reconstruyendo para competir con OpenAI y Anthropic
La salida completa de su talento fundamental de investigación y liderazgo crea un riesgo de ejecución significativo para xAI. La empresa ya está rezagada con respecto a competidores establecidos como OpenAI y Anthropic tanto en escala como en alcance de mercado. La pérdida de investigadores de primer nivel, como Jimmy Ba, coautor del artículo de optimización de Adam, agrava este desafío en un mercado de talentos extremadamente competitivo.
En respuesta a las salidas, Musk ha iniciado una agresiva campaña de reclutamiento. Según se informa, la compañía está reconsiderando a candidatos previamente descartados y ya ha incorporado a casi una docena de nuevos empleados en las últimas semanas. Entre las nuevas contrataciones se encuentran los líderes senior Andrew Milich y Jason Ginsberg, ambos de la empresa de codificación de IA Cursor. Con un nuevo equipo, Musk pretende reestructurar la empresa para abordar mejor la siguiente fase de la competencia de IA.
Edgen Stock·Mar 29 2026, 02:50